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浅析西语外派的5大注意事项!

来源:西班牙语培训

2020-11-23 11:25

学习西班牙语的小伙伴都知道,外派是一份工资较高但条件艰苦的职业。
大多数小伙伴选择外派的原因不外乎两个:
①工资高
②可锻炼自己的口语
下面就外派这件事,我从五方面说下我自己的心得体会。
 
一、外派地点
外派地点大多数都是非洲和拉美,但是学法语的小伙伴更多的去了非洲,学西语的小伙伴儿都很庆幸自己没有学习法语,因为非洲“谈疟色变”。
拉美则都是是发展中国家,无论是政治管理上,还是经济能力,以及医疗水平等都高出非洲很多很多倍。
 
二、外派工资
外派工资在前几年是真的可观,尤其是男生。可能大家都知道,外国语学院的男生都是大熊猫,不仅如此,他们更是外派这个职业的大熊猫,工资同比高出女生一大截。
14年刚毕业的大学生外派工资10k-15k,男生基本都是15k起。那时候在国内做外贸,北上广义乌深圳这种地方,基本工资也就3-5k,想挣高工资,就要努力出业绩。
目前国内西语就业选择相对较多,外派、外贸、专职口笔译、西语教师、电商运营等等,但是工资也较前几年略逊一筹。
17年的时候,当时小编所在公司招人,西班牙交换回来的应届毕业生实习期仅有6K,转正8K,相信其他大公司的毕业生薪酬会更可观一些,但是总体应届生外派岗位工资呈下降趋势。
 
三、选择外派公司
外派公司的选择也是很重要的呢,它分为几大类:央企、国企、民营企业等一些小公司。
据小编了解到,这些公司大多数做工程、通讯等行业。如果你不知道如何选,那小编建议你选大公司,因为大公司的福利待遇以及员工的素质涵养都是更好一点的,换句话说,大公司有钱,各方面薪资待遇以及出国后的福利津贴都是很好的。
 
四、外派合同
为什么这个合同我要单独说呢?因为外派合同也是分好几种的——
有的人是和翻译公司签订的合同,这种基本现场的一些津贴补助是领取不到的,因为给你发工资的实际并不是你所在工作的公司。
还有另外一种是直接和企业签约,那么该企业员工所享受的福利待遇现场都是会发给你的。
再有一种特殊的合同形式,是合同上写一半工资,说等到实际现场会给你补另外一半工资,因为公司对岗位工资有明确的界限。
碰见这种事,相信我,一定要再签另外一份合同!因为往往口头承诺并没有什么卵用,现场什么都会发生,非常可能的是给你承诺的领导突然间被换掉了,现场银两紧张,领导只能不断安抚你会补给你,但是就法律而言,这是没有任何保障的。
 
五、外派前的准备工作
相信很多小伙伴儿在出国之前都是热锅上的蚂蚁,那里天气怎么样?那边需要什么?我应该带多少衣服?还有哪些必备品?……
今天小编就和大家罗列一下,我们都需要带什么?
首先,大家应该带上普通基本药品,比如感冒药、退烧药、肠炎药、胃痛药等等,也就是平时你经常吃的药类。因为国外的药品浓度较国内更足量,如果我们的身体习惯了国外的药物浓度,那么回国以后等量的药物就不能对你的病情起到治愈的作用了。
其次,天气的话大家就查一下天气预报,因为这个确实每个国家都不一样,就算是在一个国家,每一个省市的天气也是不同的。
接着,重磅来了!大家一定要带足你喜欢吃的速成食品!!!国外虽然有中国餐馆,但是大多数融合了当地特色,对于一个中国胃来说,还是不太习惯,一些比较正宗的中餐馆,价格也是有些小贵。
还有就是一些自己平时喜欢吃的零食~小编那时候喜欢吃泡椒鸡爪,每次回国都是三四十袋一次性拿过去,假如在现场想家了或者受了委屈或者工作太累,喜欢的食物能治愈一切~
好啦,篇幅有限,今天就先说这几项,大家有什么问题,欢迎留言咨询探讨~
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